Trolle versuchen Nacht für Nacht, alle Feen ins Schattenreich zu schicken. Der Spieler, der es zuerst versteht, schreibt es auf und bringt den Zettel schnell zum Spielleiter. Zwei Teams stehen sich in Abstand von mindestens 10 Meter in parallelen Reihen gegenüber. Wenn der erste Spieler vortritt, um die Herausforderung zu starten, müssen alle Spieler des gegnerischen Teams ihre Hände mit der Handfläche nach oben ausstrecken. Der herausfordernde Spieler kann dann entscheiden, ob er dreimal dem gleichen Spieler, zwei verschiedenen Spielern im Wechsel oder drei verschiedenen Spielern einen Handschlag gibt. Mit jedem Handschlag nennt er eines der Wörter »Kaffee«, »Zucker«, »Tee«.

• Eine Korrektur nehmen die Kinder dann meist von selbst vor, wenn sie merken, dass sie bei der falschen Person stehen.
• Wird niemand getroffen, wirft der ursprüngliche Werfer den Ball in die Luft und ruft den Namen eines Spielers.
• Durch die Tierlaute müssen die Gruppenmitglieder nun zueinander finden.

Das Ziel ist es, jemanden zu finden, für den jede Aussage gilt, und Namen in die Quadrate zu schreiben. Haben Sie für eine große Gruppe das Ziel, eine gerade Linie auszufüllen, und für eine Slot beetle frenzy kleinere Gruppe gehen Sie mit den meisten ausgefüllten Quadraten. Eine Variation besteht darin, dass jede Person fünf Tatsachen erzählt, von denen vier zutreffend sind und eine nicht, und dass die Gruppe die ungenaue Tatsache errät. Lassen Sie jede Person eine Frage auf ein Blatt Papier schreiben, um sie anderen in der Besprechung zu stellen.

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Die anderen Spieler müssen daraufhin sofort stehen bleiben. Der Spieler mit dem Ball darf 3 Schritte gehen und versuchen einen der anderen Spieler abzuwerfen. Wird ein Spieler getroffen, übernimmt dieser die Rolle des Werfers für die nächste Runde.

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Bitte beachten Sie, dass die meisten Standorte bei kleineren Teams mit Pauschalpreisen arbeiten und so der Preis pro Person vom hier dargestellten Preis abweichen kann. Wir haben noch viel mehr Ideen und Konzepte, um die Zusammenarbeit in Ihrem Team zu unterstützen. Mit gezielten Teambuilding Maßnahmen verbessern wir gemeinsam die Kommunikation in Ihrem Team, stärken das Vertrauen und die Kooperationsfähigkeit. Diese Spielidee fordert das Team heraus, gemeinsam an der Lösung eines kreativen Problems zu arbeiten.

Wir haben eine Liste mit den besten Eisbrecher Fragen für die Arbeit erstellt. Zuerst haben wir unternehmensweite Umfragen durchgeführt, um Daten zu sammeln. Dann haben wir die Prinzipien der ergebnisorientierten Innovation aus dem Buch von Anthony Ulwick What Customers Want angewendet, um jeder Vitalfunktion eine Chancenbewertung zu geben. Es geht nicht darum, dass alle genannten Dinge perfekt in die Kategorie passen oder die witzigste Antwort zu finden. Es soll einfach das Gehirn entspannen, sodass die Neuronen in Schwung gebracht werden. Lasst euch auch von den seltsamsten Beiträgen begeistern und schafft eine Atmosphäre, in der alles erlaubt ist, bevor ihr mit den geistig fordernden strategischen Aktivitäten beginnt.

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Doch mitunter bedeuten Meetings oder Workshops auch Stress. Schließlich finden sie zusätzlich zum Tagesgeschäft statt und werden zuweilen als wenig effizient empfunden. Außerdem sind einige Menschen möglicherweise angespannt und nervös vor der ungewohnten Situation.

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Dies trägt zum Aufbau einer ersten Vertrauensbasis auf und macht das darauffolgende Teambuilding erst möglich. Jetzt wird dazu immer im 2er Takt dazu auf die Beine geklatscht und nachdem 2er Takt das entsprechende Zeichen seiner Wahl gemacht. Das bedeutet am Anfang wird immer zuerst geladen, danach kann man gleich schießen oder auch ein Schutzschild machen.